제목   |  [7/29] 人社部:2024年上半年就业形势总体稳定 작성일   |  2024-07-24 조회수   |  37261

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人社部:2024年上半年就业形势总体稳定

 

 

 

 

       中新网7月23日电 人社部23日举行2024年二季度新闻发布会,介绍2024年上半年人力资源和社会保障工作进展情况。人力资源和社会保障部新闻发言人、政策研究司副司长陈峰在会上介绍,上半年,各级人社部门坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,推动人力资源和社会保障各项工作取得新进展。

 

 

  就业形势总体稳定。启动实施先进制造业促就业行动,强化支持举措助力银发经济发展壮大,加强家政服务职业化建设,促进就业提质扩容。延续实施失业保险援企稳岗政策,上半年阶段性降低失业保险费率为企业减少成本859亿元。加大高校毕业生等青年就业创业工作力度,深入实施防止返贫就业攻坚行动,组织大规模职业技能培训,就业公共服务体系持续健全,人力资源服务业不断发展。上半年城镇新增就业698万人。6月份全国城镇调查失业率为5.0%。

 

  社会保障制度改革持续深化。企业职工基本养老保险全国统筹、个人养老金制度稳步推进。新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作进展顺利,截至6月底,7个试点省市累计参保886万人。调整退休人员基本养老金水平,强化社保基金监管和基本养老保险基金投资运营,全国工伤保险跨省异地就医直接结算试点积极推进。截至6月底,全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为10.71亿人、2.43亿人、2.99亿人,同比分别增加1423万人、388万人、478万人。1-6月三项社会保险基金总收入4.1万亿元、总支出3.6万亿元,6月底累计结余8.8万亿元,制度运行总体平稳。全国社保卡持卡人数13.8亿人,超过10亿人同时领用了电子社保卡。

 

  人才队伍建设不断加强。加快培养吸引博士后青年人才,实施加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案,稳步推进数字技术工程师培育项目实施。全面推行“新八级工”职业技能等级制度,会同相关部门加强职业技能评价规范管理,举办第二届全国乡村振兴职业技能大赛、第二届“一带一路”国际技能大赛。

 

  同时,落实新就业形态劳动者权益保障相关政策,加强劳动人事争议协商调解,开展工程建设领域“安薪行动”,会同相关部门开展规范劳动用工暨清理整顿人力资源市场秩序专项行动,劳动关系总体保持和谐稳定。牵头推进社保卡居民服务“一件事”和退休“一件事”,加快推进数字人社建设,完善全国人社政务服务平台、国家社保公共服务平台及电子社保卡、掌上12333渠道服务功能,开通157项全国性服务,便民服务水平进一步提升。

 

 

 

 

 


 

 

 

 

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人社部:2024年上半年就業形勢總體穩定

 

 

 

       中新網7月23日電 人社部23日舉行2024年二季度新聞發佈會,介紹2024年上半年人力資源和社會保障工作進展情況。人力資源和社會保障部新聞發言人、政策研究司副司長陳峯在會上介紹,上半年,各級人社部門堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署,推動人力資源和社會保障各項工作取得新進展。

  就業形勢總體穩定。啓動實施先進製造業促就業行動,強化支持舉措助力銀髮經濟發展壯大,加強家政服務職業化建設,促進就業提質擴容。延續實施失業保險援企穩崗政策,上半年階段性降低失業保險費率爲企業減少成本859億元。加大高校畢業生等青年就業創業工作力度,深入實施防止返貧就業攻堅行動,組織大規模職業技能培訓,就業公共服務體系持續健全,人力資源服務業不斷髮展。上半年城鎮新增就業698萬人。6月份全國城鎮調查失業率爲5.0%。

  社會保障制度改革持續深化。企業職工基本養老保險全國統籌、個人養老金制度穩步推進。新就業形態就業人員職業傷害保障試點工作進展順利,截至6月底,7個試點省市累計參保886萬人。調整退休人員基本養老金水平,強化社保基金監管和基本養老保險基金投資運營,全國工傷保險跨省異地就醫直接結算試點積極推進。截至6月底,全國基本養老、失業、工傷保險參保人數分別爲10.71億人、2.43億人、2.99億人,同比分別增加1423萬人、388萬人、478萬人。1-6月三項社會保險基金總收入4.1萬億元、總支出3.6萬億元,6月底累計結餘8.8萬億元,制度運行總體平穩。全國社保卡持卡人數13.8億人,超過10億人同時領用了電子社保卡。

  人才隊伍建設不斷加強。加快培養吸引博士後青年人才,實施加快數字人才培育支撐數字經濟發展行動方案,穩步推進數字技術工程師培育項目實施。全面推行“新八級工”職業技能等級制度,會同相關部門加強職業技能評價規範管理,舉辦第二屆全國鄉村振興職業技能大賽、第二屆“一帶一路”國際技能大賽。

  同時,落實新就業形態勞動者權益保障相關政策,加強勞動人事爭議協商調解,開展工程建設領域“安薪行動”,會同相關部門開展規範勞動用工暨清理整頓人力資源市場秩序專項行動,勞動關係總體保持和諧穩定。牽頭推進社保卡居民服務“一件事”和退休“一件事”,加快推進數字人社建設,完善全國人社政務服務平臺、國家社保公共服務平臺及電子社保卡、掌上12333渠道服務功能,開通157項全國性服務,便民服務水平進一步提升。

 

 

 

 

[출처]https://www.chinanews.com.cn/gn/2024/07-23/10255561.shtml

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